Opérateur·trice de maintenance immobilière

• Catégorie : C (équivalent corps ADT – G5B45)
• Affectation : Direction du Patrimoine et de la Logistique, Service Exploitation & Maintenance Immobilière
• Type : contractuel en CDD
• Durée de travail : temps plein
• Rémunération : en fonction du niveau d’expérience et du degré d’expertise
• Qualification : CAP Agent de maintenance des bâtiments ou expérience équivalente
• Expérience : 1 à 3 ans.
• Recrutement ouvert à toute personne bénéficiaire d’une RQTH

Descriptif de l’employeur

Et si vous rejoigniez une université audacieuse et innovante ? 

Née d’une démarche volontariste de son territoire conduite par Michel Crépeau, La Rochelle Université s’est inscrite, dès sa création en 1993, dans une trajectoire de différenciation.

Trente ans plus tard, dans un paysage universitaire qui se recompose, elle continue à affirmer une proposition originale, autour d’une identité forte et de projets audacieux, dans un établissement à taille humaine situé dans un lieu d’exception.

Reconnue à l’international à la fois pour ses programmes de recherche, d’échanges et pour la qualité de ses enseignements, La Rochelle Université accueille, parmi ses 8 700 étudiantes et étudiants, environ 1 000 étudiant·es étranger·ère·s de plus de 90 nationalités différentes et emploie près de 1000 personnels (enseignantes, enseignants, enseignantes-chercheuses et enseignants-chercheurs et personnels BIATSS).

Ancrée sur un territoire aux caractéristiques littorales très marquées, La Rochelle Université a fait de cette singularité une véritable signature, au service d’un nouveau modèle. Elle s’appuie notamment sur la spécialisation de sa recherche autour de la thématique du Littoral Urbain, Durable et Intelligent (LUDI).

Site web à consulter : cliquez ici

Descriptif du service

La Direction du Patrimoine et de la Logistique est un service transversal de La Rochelle Université. Sa mission est d’assurer le pilotage et le bon fonctionnement de l’établissement en matière de :

• Gestion du patrimoine immobilier
• Fonctionnement technique et logistique.

A ce titre, il est garant de la préparation et de l’exécution de la politique en matière d’immobilier, de maintenance, d’accessibilité et de mise en sécurité des bâtiments de l’établissement.

• Il s’articule en trois grands pôles :
  • Le pôle opérations immobilières,
  • Le pôle maintenance exploitation énergie,
  • Le pôle logistique et moyens généraux

Le service Exploitation-Maintenance-Energie est composé de 5 pôles :

• Le pôle Clos et Couvert,
• Le pôle Courants forts et Registres de Sécurité
• Le pôle Chauffage-Ventilation-Climatisation Plomberie
• Le pôle Bâti-Etanchéité
• Le pôle Efficacité Energétique/ Economie de Flux

Vos missions

Sous l’autorité hiérarchique directe du responsable Bâti-Etanchéité, l’opérateur.trice assure la maintenance et l’entretien courant des bâtiments et participe au fonctionnement logistique de l’établissement.

Vos activités principales

Vous aurez pour activités principales :

• Assurer les premières interventions, le dépannage et les réparations du patrimoine bâti sur tous types de corps d’état
• Effectuer des métrés et évaluer les besoins en matériel et produits pour les chantiers
• Effectuer des travaux de rénovation et d’embellissement des locaux (sols, murs, plafonds)
• Effectuer les opérations courantes de maintenance des installations techniques de niveau 1 et 2
• Effectuer des opérations de manutention et de transport de produits, de matériel

Compétences

Compétences opérationnelles

• Respect des consignes, des règles de santé et sécurité liées aux travaux, aux matériaux et aux produits utilisés
• Choisir les matériaux, les matériels et la technique appropriés aux supports
• Connaitre les matériels et les matériaux utilisés et leurs modalités de mise en œuvre
• Effectuer des calculs élémentaires (surfaces, volumes, …)
• Évaluer les quantités de produits ou matériaux à mettre en œuvre
• Lire et appliquer des schémas et croquis pour la réalisation des travaux
• Effectuer des opérations de soudure, à minima de soudure à l’arc
• L’agent, dans le cadre de sa prise de poste, devra se former à l’utilisation des produits phytosanitaires (formation certiphyto) afin d’assurer les actions d’entretien végétal

Compétences comportementales

• Rigueur et fiabilité
• Sens de l’organisation
• Sens du service public
• Travail en autonomie ou en équipe
• Sens relationnel

Contraintes liées au poste

• Port de charges lourdes et nombreux déménagements
• Disponible en fonction de l’activité : horaires décalés, permanences à assurer pendant les fermetures de l’établissement
• Permis de conduire B obligatoire
• Travail en hauteur

Nos avantages

• Participation aux frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 75%
• Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
• Partenaire BlaBlaCar Daily
• Participation Mutuelle
• Restauration collective sur le campus universitaire
• Pas de télétravail autorisé pour ce poste
• Accompagnement des agents pour leur développement professionnel et préparation aux concours de la fonction publique
• Des offres sport, loisirs et culture pour tous les agents
• Aides et prestations sociales

Comment candidater ?

Votre dossier doit impérativement comprendre :

• Lettre de motivation
• Curriculum vitae détaillé
• Copie du diplôme le plus élevé

Ce dossier est à déposer sur l’application dédiée en cliquant ici (Référence du poste : DPAL/EXPLOI/BAT/PUBLI_2/AVRIL2025)

AUCUN DOSSIER INCOMPLET OU ENVOYÉ PAR MAIL NE SERA ÉTUDIÉ

Calendrier de recrutement

Date de limite de réception des candidatures : 28/05/2025 – 16h00

Date des entretiens : Semaine 23 / 24

Date de prise de poste : 1er septembre 2025

Contact pour information sur la procédure de recrutement

Service Développement des ressources humaines

recrutement.biatss@univ-lr.fr

Contact pour information sur le poste à pourvoir

Maëlic GABORIT

Chef de service Exploitation, Maintenance Immobilière et Stratégie Energétique

maelic.gaborit@univ-lr.fr

07 63 12 87 56